今年以来，河池市宜州区聚焦理论教育、AI赋能、实战练兵三个方面重点内容，依托线上线下相结合的方式，创新探索构建“三位双线”的干部培训体系，为干部“充电”，为发展赋能。

理论学习筑基，锻造过硬政治队伍。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为各类主体班、专题班首课、必修课。将党的二十届三中全会精神、中央八项规定及其实施细则精神等纳入21个主体班课程，培训党员干部1518人次。依托“村民自治第一村民委员会”合寨村、韦江歌故居等红色资源，开发《村民自治的“宜州实践”》等8门情景党课，开展“江歌故居红色研学”“追寻都宜忻游击队红色印记”等体验式教学53场次。依托“宜州先锋”平台，开设“红色记忆”“微党课”等专栏，组织各级干部通过“云党建”实现全覆盖参训。

AI赋能增效，技术革新驱动培训转型。与浙江大学继续教育学院签订《合作框架协议》，共建浙江大学—宜州蚕桑资源创新联合研发中心，开启“千百人才共育”计划，加强人工智能、产学研合作、人才培养、蚕桑资源高效利用等方面合作。针对干部AI知识薄弱、应用场景模糊等痛点，建立“浙大智库+宜州实践”双驱动培训模式，开设领导干部战略班、业务骨干实战班、青年干部创新班，重点培训AI工具在政务服务、村级事务、民生服务中的实操技巧。推动“村长AI助理”“AI智慧桑蚕养殖”等创新项目在宜州落地，三岔镇葆华猪场通过智能化升级助力生猪产业绿色转型，预计肉猪年出栏量突破2万头。

实战练兵提质，在一线检验培训成效。开展“书记办、马上办、我来办”活动，聚焦民生实事领域难点问题，开列问题、责任、回访、销号“四张清单”，通过区委书记“领题示范”，深入浙江等地开展茧丝绸产业“链”式招商，推动丝绸炼染印项目落地，广西首条全真丝壮锦生产线在宜州投产。各级书记“难题共答”，区乡村三级党组织书记深入一线办、面对面及时办，示范带动广大党员干部合力攻坚，推动解决群众急难愁盼事1169件。依托零工市场开展直播带岗带训51场次，促进1.36万人实现“云端择岗”就业。在乡村振兴、征地拆迁、信访维稳、招商引资、项目建设、耕地保护“六个一线”锤炼干部作风，提拔重用和晋升一线担当干部84人，调“下”2名违法违纪等问题领导干部。